×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª ×¨×•×¦×™× ×œ×”×©×ª×›×¨ בכבוד למחיית×. יש לעדכן ×ת קצבת ×”× ×›×•×ª בהת×× ×œ×¢×“×›×•×Ÿ שכר ×”×ž×™× ×™×ž×•× ×›×“×™ ל×פשר ×œ×”× ×œ×¢×‘×•×“. ×ª×•×›× ×™×ªÂ ×’×œ×’×œ×™ ×“×¨×•× â€‹×”×™× ×” ר××©×•× ×” מסוגה ×•× ×•×¢×“×”Â ×œ×פשר ל×× ×©×™× ×¢× ×¦×¨×›×™× ×ž×™×•×—×“×™× ×œ×¦×ת ×œ×‘×ª×™×”× ×•×œ× ×¡×•×¢ ב×מצעות ×וטובוסי×, רכבות ברגל ×ו ברכב פרטי וז×ת בעזרת ×ž×ª× ×“×‘×™×
חברי ×”×›× ×¡×ª, הסירו ×ת ×”×›×‘×œ×™× ×ž×™×“×™×”× ×©×œ ×”×¢×•×‘×“×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª
×œ×›× ×¡×ª ישר×ל ×צה הדרך ×œ×¤×¨×¡× ×ת ההישג בחקיקה למען תעסוקת ×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª, ××•×œ× ×‘×¤×•×¢×œ ×”×ž×“×™× ×” ×ž×¢× ×™×©×” ×ת מי שמבקש להשתכר למחייתו
במסגרת הקמפיין הפרסומי לשיפור תדמיתה מתג××” ×›× ×¡×ª ישר×ל בחקיקה לשילוב ×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª בתעסוקה. בהחלט יש במה להתג×ות. מתן ×פשרות ל×× ×©×™× ×¢× ×¦×¨×›×™× ×ž×™×•×—×“×™× ×œ×”×©×ª×›×¨ בכבוד ×œ×ž×—×™×™×ª× ×”×™× ×ž×©×™×ž×” ל×ומית ר×שון במעלה. ×בל מוטב ×”×™×” ×ילו חברי ×”×›× ×¡×ª היו ×ž×¡×™×™×ž×™× ×ת מל××›×ª× ×˜×¨× ×”×˜×¤×™×—×” העצמית על כתפ×.
בעוד ×”×›× ×¡×ª בידה ×”×™×ž× ×™×ª מעודדת ×ת ×”×¢×¡×§×ª× ×©×œ ×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª, הרי שידה השמ×לית ×ž×¢× ×™×©×” ××•×ª× ×‘×©×œ×™×œ×ª חלק מקצבת ×”× ×›×•×ª ×× ×”× "העזו" להרוויח יותר מדי. כך ×ž× ×¦×™×—×” ×”×ž×“×™× ×” ×ת ×ž×¢×ž×“× ×©×œ ×”×¢×•×‘×“×™× ×¢× ×”×¦×¨×›×™× ×”×ž×™×•×—×“×™× ×‘×ª×—×ª×™×ª ×¡×•×œ× ×”×ª×¢×¡×•×§×” במשק הישר×לי ×•×ž×•× ×¢×ª ×ž×”× ×œ×”×ª×ž×§×¦×¢ בעבודת×, ×œ×”×ª×§×“× ×‘×©×›×¨× ×•×œ×ž×ž×© ×ת ×”×¤×•×˜× ×¦×™×ל הטמון בה×. זהו תמריץ שלילי הן לעובד והן למעסיק ×©× ×“×¨×© לד×וג להסעה ולהדרכה לעובד שבחלק ×ž×”×ž×§×¨×™× × ×ž×¦× 4 שעות בלבד ×‘×ž×§×•× ×”×¢×‘×•×“×”.
הרף שמעבר ×ליו מתחיל העובד ×œ×”×™×¢× ×© בקיצוץ קצבת ×”× ×›×•×ª ×”×•× ×›-1900 שקל לחודש. ×× ×ותו עובד מגיע לשכר של 5500 שקל יקוצצו לו ×œ× ×¤×—×•×ª מ×לף שקל מהקצבה. ל×× ×©×™× ×¢× ×¦×¨×›×™× ×ž×™×•×—×“×™× ×™×© ×כן ×¦×¨×›×™× ×ž×™×•×—×“×™× ×•×”×•×¦×ות מעבר לממוצע ולכן ×”×ž×“×™× ×” מוסיפה במו ידיה מגבלה × ×•×¡×¤×ª על ××•×ª× ×¢×•×‘×“×™× ×©×ž× ×¡×™× ×œ×”×ª×ž×•×“×“ ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª×™×”×.
הגדלת שכר ×”×ž×™× ×™×ž×•× ×œ××—×¨×•× ×” החריפה ×ת ×”×בסורד שכן מדרגות השכר להפחתת הקצבה ×œ× ×”×©×ª× ×•. לכן חלק ×ž×”×¢×•×‘×“×™× × ×›× ×¡×• בעל ×›×•×¨×—× ×œ×¨×£ השכר שמוריד ×ת ×§×¦×‘×ª× ×•×× ×”× ×¨×•×¦×™× ×œ×”×ž× ×¢ מכך ×¢×œ×™×”× ×œ×”×¤×—×™×ª ×ת שעות עבודת×.
×× ×™ מלווה ×¢×•×‘×“×™× ×™×§×¨×™× ×לו במשך למעלה ×ž×©×ž×•× ×” ×©× ×™× ×ž××– הקמתי ×ת סטודיו ×× ×“ ×’'וי, ×חד ×”×¢×¡×§×™× ×”×—×‘×¨×ª×™×™× ×”×¨××©×•× ×™× ×‘×™×©×¨×ל. ×ין ×ž×™×œ×™× ×œ×ª×ר ×ת התרומה העצומה של העבודה לביטחון העצמי של העובדי×, ×œ×™×›×•×œ×ª× ×œ× ×”×œ ×§×©×¨×™× ×—×‘×¨×ª×™×™× ×•×’× ×œ×‘× ×™ ×ž×©×¤×—×•×ª×™×”× ×©× ×”× ×™× ×ž×ª×”×œ×™×š הצמיחה. עבור חלק גדול מ××™×ª× ×• העבודה ×”×™× ×›×•×¨×—. עבור ×”×¢×•×‘×“×™× ×”×ž×™×•×—×“×™× ×–×”×• הגשמת חלו×. ×¢×•×‘×“×™× ×¨×‘×™× ×©×”×•×¢×¡×§×• ××¦×œ× ×• פרשו ×›× ×¤×™×™× ×•×”×§×™×ž×• ×¢×¡×§×™× ×¢×¦×ž××™×™× ×ו עברו לממש ×ת ×¢×¦×ž× ×‘×¢×‘×•×“×•×ª ×חרות הודות ×œ× ×™×¡×™×•×Ÿ שצברו ××¦×œ× ×•.
הסרת המגבלה על יכולת ההשתכרות של מקבלי קצב×ות × ×›×•×ª ×ª×ª×¨×•× ×œ×ž×“×™× ×” ×‘×“×¨×›×™× ×¨×‘×•×ª. עובד שמצליח להגדיל ×ת שכרו הופך ×œ×ž×©×œ× ×ž×™×¡×™× ×•×›×š מתחיל להחזיר לקופת ×”×ž×“×™× ×” ×ת ההשקעה רבת ×”×©× ×™× ×‘×•. ×‘× ×•×¡×£ תיקון ×”×—×§×™×§×” המקפחת יגדיל ×ת התמריץ החיובי ×œ×ž×¢×¡×™×§×™× ×œ×§×œ×•×˜ ×¢×•×‘×“×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª שכבר ×œ× ×™×¦×˜×¨×›×• לעזוב ×ת ×›×™×¡× ×¢×‘×•×“×ª× ×‘×©×¢×” 12:00 כשש×ר ×”×¢×•×‘×“×™× ×‘×¢×™×¦×•×ž×• של ×™×•× ×”×¢×‘×•×“×”.
×× ×”×ž×”×œ×š ×™×•×©×œ× ×™×•×ª×¨ ×ž×¢×¡×™×§×™× ×™×¨×¦×• לשכור ×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª הרבה מעבר לרף של 3% שקבעה ×”×›× ×¡×ª ולח"×›×™× ×ª×”×™×” סיבה ×מיתית לג×ווה.
מ×ת × ×“×‘ עטיה, ×™×–× ×•×ž× ×”×œ סטודיו ×× ×“ ×’'וי – עסק חברתי ש-85% מעובדיו ×”× ×× ×©×™× ×¢× ×¦×¨×›×™× ×ž×™×•×—×“×™×.
×›× ×¡×™ ×ž×ª× ×“×‘×™× ×œ×¢×–×¨×” ל×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª ב×שדוד ו×שקלון ×‘× ×¡×™×¢×” בתחבורה ציבורית
×חד מגורמי התסכול ×”×§×©×™× ×©×œ ×× ×©×™× ×©×ž×ª×ž×•×“×“×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª ×”×•× ×”×§×•×©×™ ×œ×”×ª× ×™×™×“ בכוחות עצמ×, לצ×ת לבקר ×—×‘×¨×™× ×•×‘× ×™ משפחה, לבילוי ו××£ לבית קפה. למי ×©×¡×•×‘×œ×™× ×ž×ž×•×’×‘×œ×•×ª פיזית, שכלית ×ו חושית מדובר ×œ×¢×™×ª×™× ×‘×תגר קשה ×ו בלתי ×פשרי ולכן ×”× ×ž×•×•×ª×¨×™× ×¢×œ יצי×ות ×•× ×•×ª×¨×™× ×™×ž×™× ×©×œ×ž×™× ×‘×‘×™×ª×.
×ª×•×›× ×™×ªÂ ×’×œ×’×œ×™ ×“×¨×•× â€‹×”×™× ×” ר××©×•× ×” מסוגה ×•× ×•×¢×“×”Â ×œ×פשר ל×× ×©×™× ×¢× ×¦×¨×›×™× ×ž×™×•×—×“×™× ×œ×¦×ת ×œ×‘×ª×™×”× ×•×œ× ×¡×•×¢ ב×מצעות ×וטובוסי×, רכבות ברגל ×ו ברכב פרטי וז×ת בעזרת ×ž×ª× ×“×‘×™×. ×”×ª×•×›× ×™×ª מופעלת בשלב הר××©×•× ×™ ב×שדוד, ×שקלון ×•× ×ª×™×‘×•×ª מתוך מטרה להרחיב ×ותה בהמשך ל××–×•×¨×™× × ×•×¡×¤×™× ×‘×רץ. ×”×ª×•×›× ×™×ª ×”×™× ×™×•×–×ž×” משותפת של ​מסד × ×›×•×™×•×ª ×ž×™×¡×•×“× ×©×œ ×”×’'×•×™× ×˜, משרדי ממשלה וקרן משפחת רודרמן יחד ×¢× ×¢×ž×•×ª×ª תחבורה ×”×™×•× ×•×ž×—×¨.
בשבוע ×”×‘× ×™×¢×¨×›×• ×›× ×¡×™ ×ž×ª× ×“×‘×™× ×‘×שקלון (×™×•× ×¨×שון, 31 ×‘×™× ×•×ר) וב×שדוד (×™×•× ×©×œ×™×©×™, 2 בפברו×ר) בשעות ×חר ×”×¦×”×¨×™×™× ×¢×œ ×ž× ×ª להציג ×ת ×”×ª×•×›× ×™×ª ×‘×¤× ×™ מי ×©×¨×•×¦×™× ×œ×”×ª×’×™×™×¡ ×•×œ×¡×™×™×¢Â ×•×œ×”×¢× ×™×§ הכשרה ×œ×ž×ª× ×“×‘×™×​.
לדברי תמר ×§×™× ×Ÿ, ×ž× ×”×œ×ª עמותת תחבורה ×”×™×•× ×•×ž×—×¨, ×‘×©× ×™× ×”××—×¨×•× ×•×ª × ×¢×©×• פעולות רבות ×œ×”× ×’×©×ª התחבורה הציבורית ×”×¢×™×¨×•× ×™×ª לטובת ×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª: דלתות ××•×˜×•×‘×•×¡×™× ×”×•×ª×מו ×œ×›× ×™×¡×” של כיס×ות גלגלי×, ×”×•×ª×§× ×• מערכות כריזה ב××•×˜×•×‘×•×¡×™× ×•×©×™×œ×•×˜ ××œ×§×˜×¨×•× ×™ ×•× ×¢×©×• פעולות הדרכה ×œ× ×”×’×™×. למרות כל ×–×ת, השימוש ב××•×˜×•×‘×•×¡×™× ×•×¨×›×‘×•×ª עדיין קשה ל×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª ×•×”× × ×“×¨×©×™× ×¤×¢×ž×™× ×¨×‘×•×ª לליווי, מה ×©×ž×¦×ž×¦× ×ת יכולת ×”×”×ª× ×™×™×“×•×ª העצמ×ית שלה×. בעזרת ×”×ª×•×›× ×™×ª × ×¡×™×™×¢ ל×× ×©×™× ×œ×¢×‘×•×¨ ×ת ×”×ž×—×¡×•× ×©×œ החשש ×ž×¤× ×™ שימוש בתחבורה ציבורית, מה שי×פשר ×œ×—×œ×§× ×œ×¢×©×•×ª ×–×ת ב×ופן עצמ××™ בהמשך.
במסגרת ×ª×•×›× ×™×ª גלגלי ×“×¨×•× â€‹×”×•×§× ×ž×•×§×“ מידע ×˜×œ×¤×•× ×™Â ×”× ×•×ª×Ÿ ×ž×¢× ×” לתושבי ×שדוד, ×שקלון ×•× ×ª×™×‘×•×ª, מקבל ×ž×”× ×‘×§×©×•×ª לקבלת מלווה ×œ× ×¡×™×¢×” ומסייע במצי×ת והת×מת ×ž×ª× ×“×‘.​ ×‘× ×•×¡×£ המוקד מוכשר לסייע ×‘×ª×›× ×•×Ÿ × ×¡×™×¢×”, במידע על × ×’×™×©×•×ª התחבורה הציבורית ל×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª, על ×”× ×—×•×ª, הגשת ×ª×œ×•× ×•×ª ועוד. ×¤× ×™×•×ª למוקד, הרשמה ×œ×›× ×¡×™× ×•×”×פשרות להצטרף למערך ×”×ž×ª× ×“×‘×™× ×‘×˜×œ×¤×•×Ÿ: 077-8994157.
×¤×¨×˜×™× ×¢×œ ×”×›× ×¡×™× ×‘×¢×ž×•×“ הפייסבוק של תחבורה ×”×™×•× ×•×ž×—×¨: www.facebook.com/transportation.org.il
Tags: ×× ×©×™× ×¢× ×ž×•×’×‘×œ×•×™×•×ª, ×›× ×¡, קצבת-× ×›×•×ª, שכר-×ž×™× ×™×ž×•×, תחבורה-ציבורית