חיפוש

חיפוש לפי מילות מפתח

פוליטיקאים, בואו לבדוק את הכוח הפוליטי של האתר שלנו

ארכיון

כוח לעובדים – ארגון עובדים דמוקרטי

מחאת האוהלים – האתר הרשמי

מגזין חברה

אירועים בשבוע הקרוב

אומרים לנו שיש מס אחר

מדוע הממשלה מפרסמת בתקשורת?

נושאים כלכלה ותקציב ב 14.12.07 6:02

בתקופה האחרונה יצאה הממשלה במסע פרסום המבשר בראש חוצות את הסכם "אופק חדש", עליו חתמה עם הסתדרות המורים. הדבר מעורר סימן שאלה. לא מקובל במדינה דמוקרטית שהממשלה תפרסם את הסכמי השכר עליהם חתמה עם העובדים, או מדיניות שהיא מובילה באופן כללי. ח"כ הכנסת שלי יחימוביץ' בשאילתה לשר האוצר

בשבועות האחרונים מתפרסמות בעיתונים מודעות מטעם ממשלת ישראל, המציגות מורים ומנהלים התומכים בהסכם שנחתם בין הממשלה לבין הסתדרות המורים.
רצוני לשאול:
1. מי מממן את המודעות?
2. מה היקף התקציב למימון המודעות?
3. מי אישר את התקציב?
4. האם משרד האוצר מפרסם מודעות על כל הסכמי העבודה שהוא חותם עליהם?
5. מה הסיבה לפרסום מודעות אלה?

פורסם בבלוג של ח"כ שלי יחימוביץ'

נערך על ידי טל
תגיות: , , , , ,

6 תגובות

  1. מיכאל גניצ'ב :

    המדינה מפרסמת מדיניות בשביל לסטור תעמולה של סוכנים קומוניסטים כמו אתר הזה.
    סוף סוף יש רפורמה טובה למורים וטובה לחינוך, ובגלל סבוטז'ה שלכם ושל כמוכם מורים מצביעים נגד.
    אז צריך לפרסם והרבה!

  2. א :

    מיכאל האתר הזה הוא לא קומוניסטי, ולו משום שאנחנו לא מאמינים במהפכות אלימות אלא בשינוי דרך חשיבה ודרך עשייה פוליטית.
    עשרות אלפי מורים שהביעו אי אמון ב"אופק חדש" אינם המון מוסת אלא אנשים חושבים כמוני וכמוך. הם בדקו את השפעת ההסכם על המשכורת שלהם (גם באמצעות אתר משרד החינוך) וראו שפשוט אין הרבה קשר בין המלים היפות של ראש הממשלה ושר האוצר ובין התלוש שיקבלו בסוף היום.

  3. מיכאל גניצ'ב :

    זה לא נכון לגבי מורים. ההסכם אולי בעייתי בשביל מורים ותיקים, אבל מצוין בשביל מורים חדשים. אפילו אצלכם צדיק אחד כתב ככה.
    היום מורה מתחיל מרויח פחות מ-3000 ש"ח. אחרי אופק חדש ירויח יותר מ-5000. אז איך אתה יכול לומר שהסכם לא טוב?

  4. א :

    ראשית, הסכם טוב צריך להיות טוב גם לחדשים וגם לוותיקים.

    הוותיקים הם אלו שמכירים באמת את המחלות של המערכת ושרדו בה למרות התנאים האיומים והם אלו שהובילו את המאבק. אם המטרה של ההסכם היתה לגרום לוותיקים לפרוש בעלבון ולהחליף את כל סגל ההוראה במדינה במורים צעירים שבאו בגלל 5000 השקלים זה היה הסכם טוב.

    אתה צריך לזכור שרבים מאוד מהמורים הצעירים והאידיאולוגים עוזבים לאחר זמן קצר מאוד בגלל תנאי עבודה איומים שאינם השכר, למשל הצפיפות בכיתות האלימות בבית הספר שגם היא קשורה לצפיפות, והדגש של המערכת על מבחני מיצב וציוני בגרות במקום על חינוך וערכים.

    לכן כל עוד לא תבנה שינוי מערכתי בתיאום עם המורים הכולל גם התייחסות לגודל הכיתה ומערכת השעות, אתה עלול להיוותר בסוף עם מורים וותיקים שפרשו בגלל שכר ועם מורים צעירים שיפרשו בגלל סביבת עבודה.

    לקריאה נוספת: סיפורה של מורה שממש לא באה בגלל ה-3000 שקל ולא נראה לי שעוד 2000 זו הנקודה היחידה שחשובה לה.

    http://israblog.nana10.co.il/blogread.asp?blog=248943&blogcode=7683960

  5. שושי פולטין :

    למיכאל. אתה כותב "ההסכם אולי בעייתי בשביל מורים ותיקים.." נכון, אבל מה לעשות שרוב המורים במערכת היום הם מורים וותיקים, שלא מוכנים ששכרם יפגע? ואם השכר נפגע עם השנים/נשחק, אז זה לא מעודד גם מורים חדשים! אתה צודק שהשכר ההתחלתי של 3,000 ש"ח הוא בלתי נסבל, וצריך מאוד לתקן אותו, אבל חשוב שגם בהמשך אפשרות הקידום תהיה טובה!
    שושי

  6. נדב פרץ :

    א, אם תבחן את סיפורה של שרי, שהבאת בלינק, תראה שמצבה היה משתפר פלאים תחת אופק חדש.

השארת תגובה

חשוב: בקרת תגובות מופעלת ועלולה לעכב את תצוגת תגובתכם. אין סיבה לשלוח את התגובה שנית.

עקב תקלה טכנית האתר נופל וקם לסירוגין.

אנו ממליצים להעתיק תגובות (קונטרול+סי) לפני שליחתן, כדי למנוע מפח נפש אם האתר נופל בדיוק אחרי שהשקעתם בתגובה ארוכה.